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中智公司成功舉辦首屆2018澳門中國國際人力資本論壇!

時間:2018-12-13 12:14:08 點擊:757次

 由中央人民政府駐澳門特別行政區聯絡辦公室、國務院國有資產監督管理委員會指導,中國國際技術智力合作有限公司、澳門中國企業協會、南光集團聯合主辦,澳門貿易投資促進局、中資(澳門)職業介紹所協會作為支持單位,中國領先的人力資源媒體公司HRoot、澳門會議展覽業協會承辦的“2018澳門中國國際人力資本論壇”,于2018年12月11日在澳門金沙城中心盛大開幕并成功舉辦;12日,論壇主辦方組織參會嘉賓實地參訪了澳門酒店業支柱企業--金沙中國與美高梅酒店,了解并探討了澳門酒店與旅游業的管理戰略與創新實踐案例。

    2018年,時值改革開放四十周年,在粵港澳大灣區建設的有利發展背景下,澳門與中國大陸地區企業更需要把握機遇、協同發展,不斷加強企業間的交流學習,推動澳門產業轉型創新發展。作為粵港澳大灣區形成之后的第一個國際人力資本論壇,“2018澳門中國國際人力資本論壇”匯聚全球人力資源領域的思想領袖以及行業領軍人物,19位演講與圓桌討論嘉賓共呈現了8場精彩演講、1場報告發布以及2場激烈的圓桌討論,為包括中國澳門在內的粵港澳大灣區及周邊地區的企業、人力資源服務業、人力資源工作者以及人才打造了一場人力資源領域的國際化知識盛宴,搭建了一個深入交流的平臺,更為粵港澳大灣區及周邊地區企業的人力資源管理變革與發展提供了強大助力。
    由中國國際技術智力合作有限公司與南光(集團)有限公司兩家中央企業共同合作組織的第一個人力資源專業論壇,“2018澳門中國國際人力資本論壇”也是在中國澳門特區舉辦的第一個人力資源論壇,以及第一個獲得澳門特別行政區政府積極贊助和支持的專業論壇,澳門特別行政區經濟財政司司長梁維特先生,中央人民政府駐澳門特別行政區聯絡辦公室副主任姚堅先生,國務院國資委資本運營與收益管理局局長李冰先生,中央人民政府駐澳門特別行政區聯絡辦公室經濟部副部長朱宏女士,中國國際技術智力合作有限公司黨委書記、董事長王旭博士,中資(澳門)職業介紹所協會總干事陳國凱先生,澳門中國企業協會會長、南光(集團)有限公司董事長傅建國先生,中國國際技術智力合作有限公司黨委委員、總會計師王志偉先生,中國國際技術智力合作有限公司黨委委員、紀委書記朱嵐女士,中國國際技術智力合作有限公司副總經理徐曉冬博士,南光(集團)有限公司常務董事、副總經理王彤彥先生,澳門貿易投資促進局會展發展及活動推廣廳代高級經理馮建樹先生,澳門會議展覽業協會理事長何海明先生等重要領導蒞臨現場,與610位商學院教授,世界500強企業、中國500強企業以及澳門當地支柱企業的CEO、總經理、人力資源高管,國內外知名人力資源服務機構專家,以及澳門當地企業引進的中高端人才代表等精英人士,共同見證了現場盛況。


 
“2018澳門中國國際人力資本論壇”與會主要領導出席開幕儀式
 
 
“2018澳門中國國際人力資本論壇”現場


    論壇伊始,國務院國資委資本運營與收益管理局局長李冰先生發表了重要致辭。澳門中國企業協會會長、南光(集團)有限公司董事長傅建國先生致歡迎辭。


 
國務院國資委資本運營與收益管理局局長李冰先生發表重要致辭
 
 
澳門中國企業協會會長、南光(集團)有限公司董事長傅建國先生致歡迎辭


    澳門作為歷史悠久的自由港,具有便捷、優惠、靈活等獨特經濟發展優勢,隨著創新經濟灣區--粵港澳大灣區的建設提升為國家發展戰略,納入大灣區的香港、澳門特別行政區和珠三角的9個城市,擁有16家世界500強企業,發展潛力巨大,前景無限。在這樣的有利發展背景下,包括澳門在內的粵港澳大灣區及周邊企業亟需獲取前沿人力資源管理理念和企業實踐,了解人才管理變革趨勢與創新方法,以不斷促進企業的人力資源變革與升級。
    “2018澳門中國國際人力資本論壇”以“創新驅動,引領未來”為主題,19位來自全球及中國知名企業的人力資源高管與行業思想領袖、全球及中國領先人力資源服務機構的人力資源專家,商學院的教授、學者等,通過主題演講、圓桌討論、報告發布的形式,聚焦澳門及粵港澳大灣區人力資源管理實際,立足全球人力資源變革趨勢,就人才管理、組織變革等熱門話題展開了分享與討論,為參會嘉賓提供了全新的人才管理思路與方法。其中,全國第一個針對粵港澳大灣區人才發展與研究的報告--《粵港澳大灣區人才競爭力指數報告》在本次論壇上重磅首發,通過分析粵港澳大灣區人才競爭力,探索提升粵港澳大灣區人才競爭力水平的途徑,以及在人才建設與培養上的新機遇和新使命。
    未來,創新型人才將能夠為企業創造更大的價值。青年人才的培育與賦能工作,對于包括澳門在內的粵港澳大灣區的發展至關重要。中國國際技術智力合作有限公司黨委書記、董事長王旭博士,發表了主題為“創新賦能,以新時期人力資本服務引領粵港澳大灣區跨越發展”的主旨演講,針對粵港澳大灣區未來人力資本服務及培育人才、賦能人才等工作提出了建設性的建議,幫助企業管理者轉變思路,利用人力資本服務更好地賦能人才,實現跨越發展。


 
 
中國國際技術智力合作有限公司黨委書記、董事長王旭博士發表精彩主旨演講


    創新經濟灣區的建設,為大灣區及周邊地區企業帶來了極大的發展機遇,同時,企業也需要進行變革與創新,以更好地應對發展中的挑戰。人才,是企業能否在競爭中占領制高點的關鍵因素之一,在引進國際人才的同時,粵港澳大灣區企業應立足實際,培育符合自身需求的國際化創新型人才。金沙中國有限公司總裁兼執行董事王英偉博士,通過主題為“立足澳門,打造大灣區國際人才培育基地”的主旨演講,分析了澳門人才發展實際情況,通過分享企業人才培養實踐經驗,為建設大灣區國際人才培育基地提出了有益建議。


 
 
金沙中國有限公司總裁兼執行董事王英偉博士發表精彩主旨演講


    商業競爭環境的變化要求企業不斷變革與升級人力資源管理模式,員工作為人力資源管理的關鍵要素,培養員工的創新能力,打造面向未來的員工團隊,對企業獲得長足發展至關重要。美世中國區合伙人李輝先生通過主題為“現在布局,打造未來的員工團隊”的精彩演講,結合當下的時代背景及其資深工作經驗,闡述了關于打造適應未來員工團隊的思考與見解。


 
 
美世中國區合伙人李輝先生發表精彩演講


    高潛力人才的管理與培養,對企業的創新發展有著重要影響。如何識別高潛力人才,成功發掘員工潛力,將潛力變為員工真正的能力,并采取有效措施留住高潛人才?SHL亞洲區董事總經理劉濤先生“高潛人才迷思破解: 從挖掘潛力到劍指成功”為演講主題,破解高潛力人才的管理難題,幫助企業成功培訓與發展人才,提升企業競爭力。


 
SHL亞洲區董事總經理劉濤先生發表精彩演講


    黨的十九大報告中,習近平總書記講到:“聚天下英才而用之,加快建設人才強國。”美好的國家和城市是人類生存的棲息地,而人才正是構成各種美好的源泉。目前,粵港澳大灣區的發展正處在一個關鍵時期,人才和城市在政治和宏觀經濟中扮演著愈發重要的角色,甚至成為世界主要的經濟和政治動力。粵港澳大灣區各個城市的人才影響力在不斷增強,城市的人才競爭信息和城市人才政策盤點將可能為城市的人才戰略、人力資源戰略提供信息支持。論壇現場,中國國際技術智力合作有限公司副總經理徐曉冬博士重磅發布了《粵港澳大灣區人才競爭力指數報告》,并重點闡述了粵港澳大灣區在人才吸引和發展領域的優勢與改進領域。


 
 
中國國際技術智力合作有限公司副總經理徐曉冬博士發布《粵港澳大灣區人才競爭力指數報告》


    在建設粵港澳大灣區的過程中,各行各業都需要結合自身實際,不斷進行管理創新,以追趕發展的步伐。澳門擁有眾多國際型酒店,在酒店與旅游業的人力資源管理中擁有極為豐富的經驗。分會場一以“酒店與旅游業的人力資源管理”為主題,美高梅中國人力資源發展及培育副總裁Francis Tan先生、金沙中國人力資源部高級副總裁文紅燕女士分別以“美高梅憑借創新,內修外練的人力資源策略成就屢獲殊榮企業文化”和“大型綜合度假村如何通過人才的多樣化來驅動未來發展?”為主題展開演講,與現場嘉賓探討了酒店與旅游業的人力資源策略與創新思路以及人才多樣化如何在促進企業發展中發揮更大價值等熱門話題。


 
 

美高梅中國人力資源發展及培育副總裁Francis Tan先生發表精彩演講

 
 
 
金沙中國人力資源部高級副總裁文紅燕女士發表精彩演講


    在以“迎接未來中國酒店與旅游業的挑戰,打造智慧的人才團隊”為主題的圓桌討論中,洛桑酒店管理學院集團咨詢公司大中華區首席董事鮑琛先生作為主持人,與美高梅中國人力資源發展及培育副總裁Francis Tan先生、Kronos大中華區總經理繆青先生、金沙中國人力資源副總裁張國軍先生、羅盛咨詢亞太區消費品部門負責人張舒柏先生、香港理工大學酒店及旅游業管理學院副院長及教授金博藍先生,共同就企業如何迎接發展中的挑戰,打造創新型人才團隊等熱門話題展開了激烈的探討,幫助參會嘉賓打開思路,并結合企業實際采取措施,實現企業人才團隊的升級與發展。


 圓桌討論:“迎接未來中國酒店與旅游業的挑戰,打造智慧的人才團隊”
 
(從左至右依次為:洛桑酒店管理學院集團咨詢公司大中華區首席董事鮑琛先生、美高梅中國人力資源發展及培育副總裁Francis Tan先生、Kronos大中華區總經理繆青先生、金沙中國人力資源副總裁張國軍先生、羅盛咨詢亞太區消費品部門負責人張舒柏先生、香港理工大學酒店及旅游業管理學院副院長及教授金博藍先生)



    分會場二以“城市人才競爭力與經濟發展——如何招才引智中高端人才”為主題,CDP集團副總裁翟海鋒先生與美國國際集團(美亞保險)國際市場首席人力資源官張偉宏女士分別發表了題為“數字化時代下,人才保留和全面薪酬管理模式”、“智能商業時代的人才連接與賦能”的主題演講,重點探討了數字化時代下的人才保留與全面薪酬的模式創新以及智能時代的人才賦能。


 
 
CDP集團副總裁翟海鋒先生發表精彩演講
 
 
 
美國國際集團(美亞保險)國際市場首席人力資源官張偉宏女士發表精彩演講


    在以“提升粵港澳大灣區人才競爭力,助推經濟創新驅動發展”為主題的圓桌討論中,澳門理工學院成人教育及特別計劃中心副教授陳志峰博士作為主持人,與美世中國區合伙人李輝先生、李錦記健康產品有限公司領導力人才及組織發展負責人馮玲女士、富力廣州公司副總經理兼人力資源部總經理肖萬俊先生、科銳國際行業總經理史烜女士、麥斯特人力資源有限公司董事長李妍菲女士,共同就如何促進企業創新發展,推動提升包括澳門在內的粵港澳大灣區整體人才競爭力等重點話題展開了討論。


 圓桌討論:“提升粵港澳大灣區人才競爭力,助推經濟創新驅動發展”
 
(從左至右依次為:澳門理工學院成人教育及特別計劃中心副教授陳志峰博士、美世中國區合伙人李輝先生、李錦記健康產品有限公司領導力人才及組織發展負責人馮玲女士、富力廣州公司副總經理兼人力資源部總經理肖萬俊先生、科銳國際行業總經理史烜女士、麥斯特人力資源有限公司董事長李妍菲女士)


     
    為了方便參會嘉賓與優秀企業管理者進一步相互交流與借鑒學習,“2018澳門中國國際人力資本論壇”主辦方于12月12日組織參會嘉賓到澳門酒店業支柱企業--金沙中國與美高梅酒店進行了實地參訪,通過與企業人力資源高管進行深入地交流探討,幫助參會嘉賓了解學習酒店與旅游業的管理戰略與創新實踐案例,獲取全新的人才管理思路與方法。
    作為在粵港澳大灣區建設提升到國家戰略層面后舉辦的一場具有開創意義的人力資源專業論壇,“2018澳門中國國際人力資本論壇”為包括澳門在內的粵港澳大灣區及周邊地區的政府、企業、人力資源服務產業、人力資源工作者以及人才呈現了一場人力資源領域的國際化知識盛宴,為實現各方充分合作與共同發展提供了重要的平臺載體,將能夠有效助力粵港澳大灣區以及周邊地區企業的人力資源管理變革與發展,進而推動中國澳門及粵港澳大灣區整體經濟的高效發展。
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    關于主辦方
    中國國際技術智力合作有限公司(簡稱“中智公司”,英文縮寫CIIC)成立于1987年,是中央管理的國有重點骨干企業(中央企業)。中智公司作為以人力資源及智力服務為主營業務的中央企業,總部設在中國北京,服務網絡覆蓋全國300個城市。中智公司業務涵蓋人力資源外包,人力資源管理咨詢,招聘獵頭靈活用工及BPO,培訓業務,國際人力資源服務(含境內外勞務輸出、國際商事服務),技術貿易六大主營業務板塊。截止至2017年底,中智公司連續26年保持企業增長率高于社會平均增長率、連續31年保持經營業績快速增長的優秀紀錄,2018年位列中國企業500強第221位和中國服務業企業500強第84位,為包括世界和中國近10萬家企業和600萬雇員提供全方位人力資源及科技服務。
    澳門中國企業協會于1991年11月28日在澳門注冊成立,標志著澳門中資企業做為澳門社會的一個群體開始發揮重要作用。27年來,澳門中國企業協會不斷發展壯大,已成為在澳門具有重要影響力的社團之一,為澳門順利回歸祖國和繁榮穩定做出了積極的貢獻。目前,協會擁有會員企業近百家,涉及金融、貿易、建筑、旅游、交通運輸、商業零售、酒店、餐飲、鮮活產品、石油化工、通訊電子等領域,在澳門經濟發展中占有重要地位。
    協會成立以來,在中央人民政府駐澳門特別行政區聯絡辦公室的指導下,在歷任會長的領導下,在全體會員單位的大力支持下,積極有效的開展了各項活動。在加強與特區政府溝通,促進澳門與內地經貿交流,增進與澳門各界的聯系,為會員單位服務,維護澳門的經濟繁榮和社會穩定,落實“一國兩制”方針等方面做了大量工作,取得了積極的成果,得到了特區政府的充分肯定和澳門各界的廣泛認同,已成為在澳門具有廣泛影響力的社團。
    南光(集團)有限公司是國務院國資委直屬的唯一一家總部設在澳門的中央企業。集團前身南光貿易公司成立于1949年8月28日,是澳門最早的中資機構。
    在近70年的發展歷程中,南光集團始終與祖國共命運,與澳門同呼吸,有效擔負起不同時期的歷史使命。
    在新中國建設、國家改革開放和經濟發展的歷史進程中,在保障澳門民生、推動澳門回歸、貫徹“一國兩制”方針和維護澳門繁榮穩定等方面作出了重要貢獻。
    今天,集團已成為參與全球化經營的大型多元控股集團公司,擁有8家二級公司及百余家全資、控股、參股子公司,業務遍及全球六大洲40多個國家和地區,主營業務涉及能源電力、酒店旅游、地產置業、物流貿易、會展文創、金融投資、智慧城市、公共服務等領域。
    每一天,我們秉持愛國愛澳的優良傳統,肩負著使命與責任努力前行。
    南光集團將在習近平新時代中國特色社會主義思想的指引下,全面準確貫徹“一國兩制”方針和澳門基本法,大力支持澳門特區政府依法施政,深入實施“根植澳門、聯結內地、拓展海外”戰略,深入實施創新驅動發展戰略,推動既有業務轉型升級,積極參與“一帶一路”建設、粵港澳大灣區建設、區域合作發展,積極開展投資并購、資本運作,大力發展智慧城市、新技術研發與應用推廣、現代金融、高端會展、文化創意等新興高端產業和現代服務業,為澳門“一個中心、一個平臺”建設,為澳門經濟適度多元發展、加快融入國家發展大局,為“一帶一路”建設和大灣區發展作出積極貢獻。
    關于承辦方
    HRoot是中國領先的人力資源媒體公司,旗下擁有諸多行業領先品牌與平臺業務,HRoot旗下網站注冊用戶總數達到200萬人,每年向用戶提供5億人次的人力資源在線信息訪問,每年主辦活動的參加人數超過6萬人次,旗下出版物讀者達3.5萬人。現在,HRoot客戶已經超過了5萬家,同時在華的《財富》全球500強企業中,超過95%是HRoot的客戶,此外還擁有超過1,000家人力資源服務機構、商學院、協會等廣告客戶或贊助商,其中包括全球領先的10家人力資源服務機構中的9家。
    澳門會議展覽業協會成立于2002年10月,以「服務、代表、協調、溝通」作為協會宗旨。致力于凝聚澳門會展業的力量,配合政府的施政方向,朝「國際化、專業化、精品和高端品牌展覽」方向邁進,競投更多國際會展盛事來澳舉辦,為推動澳門成為國際性會展目的地而努力。
    協會目前共有97家企業會員,業務類別涵蓋整個會展產業鏈,包括主辦商、展覽場地營運管理、設計及承建商、市場推廣/公關/媒體/刊物、交通運輸/貨運代理、旅游代理、數據管理/登記系統、綜合業務企業、人力資源/教育培訓/認證/顧問諮詢及電子通訊/影音設備供應/租借服務等,以澳門本地的會展公司為主,其中60%為本澳中小企業。
    與此同時,協會更響應澳門特區政府提出的「人才培養長效機制」的建設,開展多個教育及培訓課程,提升會展從業人員的素質,引進及培養專業人才。同時,協會開展宣傳及學術交流,與澳門及海外有關團體或組織緊密合作,進行一系列會展調查與研究工作,獲澳門基金會贊助,出版《澳門會展》雜志及《會展資訊專刊》。現為亞洲展覽會議協會聯盟(AFECA)、中國展覽館協會、中國會展經濟研究會成員。
(HRoot、“智領中國”微信公眾號聯合報道)

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